吕梁山护工成全国精准扶贫典型案例【消息】
本报讯(记者 赵峻青 王少科)精准扶贫要发挥地方特色。作为全国14个集中连片特困区之一,吕梁精准实施护理护工培训就业工作,曾经围着锅台、老公、孩子转的“三转婆姨”们走出了大山,实现了致富梦。12月17日,国务院扶贫部门从全国范围内征集评选出的20个人社领域精准扶贫典型案例,“吕梁山护工”上榜。
吕梁是山西贫困面最大、贫困人口最多、贫困程度最深、贫困发生率最高的地区。相关部门经过市场考察后认为,家政服务员、医院护理工和高端月嫂等服务人员在中型或大城市有较大市场需求。2015年,吕梁把护理护工培训作为精准扶贫的重要渠道,提出5年内实施“十万贫困人口护理职业培训”计划。
三年多来,吕梁围绕“多形式宣传发动、分类式订单培训、多元化就业安置、多层次跟踪服务”四大举措,建立“组织领导、政策扶持、宣传发动、技能培训、就业保障”五大工作体系,创新“问题导向、底线思维、政府推动、市场引导、企业运作、社会保障”六大思路,形成了一套完整科学的运行机制和工作链条,精心打造了以诚信、勤劳、专业为内涵的“吕梁山护工”特色劳务品牌。
特别值得一提的是,每批“吕梁山护工”走出大山、实现就业,吕梁市委、市政府主要领导都要亲自欢送,坚定他们走出大山、实现梦想的信心。该市还先后出台工作规划、实施办法、行动计划等一系列文件,市级每年投入2000余万元,提供完善的政策、制度、资金保障和激励机制。目前,吕梁已与50余家家政公司建立了合作关系,组建了驻北京、天津、太原等地6个服务部和17个服务站,同步建立了“吕梁山护工”党支部以及团委、工会、妇联,成立了“吕梁山护工”法律援助中心,健全完善行业诚信体系,构建和谐融洽的服务关系,着力为“吕梁山护工”和广大雇主提供至诚至信的服务。
截至目前,全市共培训21期36376名“吕梁山护工”,其中贫困人口16764人,占总培训人数46.09%;实现就业18961人,占总培训人数52.13%;贫困人口就业7243人,占总培训贫困人数的43.21%。就业人员主要从事医疗陪护、养老陪护、月嫂育儿嫂、家居保洁等家政服务工作,就业区域辐射北京、天津、山东、山西、陕西、内蒙古等6个省(市、自治区)20余个城市。
吕梁市委副书记、宣传部长、吕梁山护工培训就业领导组组长张广勇在接受记者采访时说,下一步,吕梁将继续坚定不移地做好“吕梁山护工”这篇文章,着力抓好宣传发动、技能培训、跟踪服务“三个重点”和激发内生动力、文化品牌培育“两个环节”,坚持扶贫和扶智、扶志相结合,让更多的吕梁山老百姓加入到“吕梁山护工”的队伍里来,解放思想,更新观念,走出大山,走向城市,靠自己的勤劳和智慧去创造美好的生活。
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